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LB développement Outre mer

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De la compétence naît la performance

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ENRICHISSEZ VOS COMPÉTENCES
GRÂCE À NOS FORMATIONS !

GED : Gestion électronique des documents : dématérialiser et archiver les documents de l’entreprise

20 et 21 juin 202320 et 21 juin 2023

Public visé Toute personne amenée à classer et gérer les documents papier et électroniques Manager, dirigeant souhaitant mettre en place

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FORMATION DE FORMATEUR EN ENTREPRISE

3, 4 et 7 avril - 3, 4 et 7 juillet 20233, 4 et 7 avril - 3, 4 et 7 juillet 2023

Public visé Tout public Pré requis Pas de pré requis Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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REUSSIR SES ENTRETIENS ANNUELS

15 et 16 juin 202315 et 16 juin 2023

Public visé Managers, Chef d’équipe, Directeur d’établissement Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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MANAGEMENT FEMININ

18, 25 et 27 avril 202318, 25 et 27 avril 2023

Appréhender les spécificités du management au féminin et renforcer son positionnement pour s’affirmer dans son rôle de manager

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RECOUVREMENT DES CRÉANCES PUBLIQUES

12 avril 202312 avril 2023

Une fois l’appel d’offres remporté et le marché en cours d’exécution, il est parfois très difficile de se faire payer

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MARCHÉS PUBLICS – RÉPONDRE À UN APPEL D’OFFRES

13 et 14 avril 202313 et 14 avril 2023

Démystifiez les réponses aux appels d’offres avec cette formation. 29 & 30 janvier – 20 & 21 février 2018 en Guadeloupe / 30 janvier & 1er février – 26 & 27 février 2018 en Martinique

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LA RESPONSABILITÉ CIVILE ET PÉNALE DU DIRIGEANT : obligations et responsabilités

14 avril – 26 juin – 3 octobre 202314 avril – 26 juin – 3 octobre 2023

Un dirigeant dispose de pouvoirs importants. Cela l’expose, tout au long de son activité à être considéré comme responsable de

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Cybersécurité TPE et PME : chefs d’entreprise, face aux risques cyber, êtes-vous prêts ?

Mardi 18 et Mercredi 19 avril 2023Mardi 18 et Mercredi 19 avril 2023

Les méthodes et outils proactifs dans le domaine de la cybersécurité demeurent limités et ne permettent pas toujours d’éviter la

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COMMUNICATION ET ANIMATION D’EQUIPE

3 et 4 mai 20233 et 4 mai 2023

Public visé Manager en poste. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le parcours des

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La pénibilité au travail : Faire son diagnostic et trouver les solutions

20 et 21 avril – 7 et 8 septembre – 28 et 30 novembre 202320 et 21 avril – 7 et 8 septembre – 28 et 30 novembre 2023

Public visé Chefs d’entreprise, Directeur et Responsable RH, Assistant(e)/Gestionnaire RH, Chargé de sécurité, Responsable du personnel Pré requis Aucun prérequis Positionnement pré formation et

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DEVELOPPER ET EXERCER SON LEADERSHIP

24, 25 et 27 avril 202324, 25 et 27 avril 2023

Public visé Dirigeant, Managers, Responsable de projet, toute personne devant faire preuve de leadership dans sa fonction. Pré requis Néant

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GESTION DE CONFLITS

19 et 21 avril 202319 et 21 avril 2023

Connaître et maîtriser les outils et les comportements permettant d’éviter d’entrer en conflit et de savoir en sortir de manière

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PLAN D’ACTION MARKETING

Jeudi 27 et Vendredi 28 Avril 2023/ Jeudi 29 et Vendredi 30 Juin / Jeudi 19 et Vendredi 20 Octobre 2023Jeudi 27 et Vendredi 28 Avril 2023/ Jeudi 29 et Vendredi 30 Juin / Jeudi 19 et Vendredi 20 Octobre 2023

Public visé Directeurs et responsables marketing, chefs de produits seniors, chefs de groupe, chefs de marché. Pré requis Posséder les

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COHESION D’EQUIPE

10 et 11 mai 202310 et 11 mai 2023

Public visé Manager en poste. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le parcours des

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GERER LE CONTENTIEUX SOI-MÊME

4 et 5 mai 2023 - matin 8H30 - 12h004 et 5 mai 2023 - matin 8H30 - 12h00

L’ordonnance du 16 octobre 2021 réforme la procédure d’injonction de payer. Le recouvrement et la gestion du contentieux ont beaucoup

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DROIT DES AFFAIRES POUR NON JURISTES

4 et 5 mai - 17 et 18 juillet Saint-Martin - 23 et 24 novembre 20234 et 5 mai - 17 et 18 juillet Saint-Martin - 23 et 24 novembre 2023

Public visé  Toute personne souhaitant s’initier au droit des affaires Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin

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CONDUITE ET GESTION DE PROJET

22, 23 et 25 mai 202322, 23 et 25 mai 2023

Public visé Tout manager cherchant à se perfectionner en gestion de projet. Chef de projet junior Pré requis Être amené

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MIEUX COMMUNIQUER GRÂCE À LA PROCESS COMMUNICATION©

24 et 26 mai 202324 et 26 mai 2023

Public visé Tout public. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le parcours des stagiaires,

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LES PROCEDURES COLLECTIVES

25 et 26 mai 2023- matin 8H30 - 12h0025 et 26 mai 2023- matin 8H30 - 12h00

Le nombre d’entreprises en Procédures Collectives a encore progressé en 2021. Les professionnels doivent donc mettre à jour leurs connaissances

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COMMENT GERER LES SANCTIONS DISCIPLINAIRES

25 et 26 mai à Saint-Martin – 28 et 29 septembre – 9 et 10 novembre 202325 et 26 mai à Saint-Martin – 28 et 29 septembre – 9 et 10 novembre 2023

Formation sanction disciplinaire : ce que vous pouvez faire et ne devez pas faire.  Déterminer précisément l’étendue de vos droits,

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TRANSFORMER SON STRESS EN ENERGIE

5 et 6 juin 20235 et 6 juin 2023

Gérer son stress et celui des autres pour retrouver un fonctionnement fluide et efficace. Public visé Tout public. Pré requis

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DE COLLABORATEUR A MANAGER

5, 6 et 12 juin 2023

Public visé Manager débutant ou confirmé, futur manager Pré requis Manager au moins 1 collaborateur Positionnement pré formation et accompagnement

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TECHNIQUE DE VENTE – NIVEAU I

A définirA définir

Découvrir les techniques de vente Public visé Cette formation pour le vendeur aborde à la fois les aspects pratiques de

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L’ESSENTIEL DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

8, 9 et 12 juin 20238, 9 et 12 juin 2023

Les participants abordent tous les points clés qui les préparent à prendre leur fonction ou à renforcer leurs pratiques RH

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ABSENTEISME : PREVENIR ET AGIR

12 et 13 juin - 19 et 20 octobre 202312 et 13 juin - 19 et 20 octobre 2023

Public visé Directeur général ou chef d’établissement, Directeur ou responsable Ressources Humaines, Collaborateur d’un service Ressources Humaines, Juriste en droit

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CONDUIRE DES REUNIONS EFFICACES

13 et 14 juin 202313 et 14 juin 2023

Savoir préparer, organiser et animer des réunions pour les rendre à la fois utiles et agréables. Public visé Tout public.

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CONDUIRE SES ENTRETIENS ANNUELS

15 et 16 juin 202315 et 16 juin 2023

Public visé Managers, Chef d’équipe, Directeur d’établissement Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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MIEUX COMMUNIQUER AU TRAVAIL

19 et 20 juin19 et 20 juin

Public visé Toute personne souhaitant améliorer sa communication professionnelle. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de

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DEVELOPPER SA CONFIANCE EN SOI

22 et 23 juin 202322 et 23 juin 2023

Public visé Tout public. Pré requis Pas de pré requis. Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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Techniques de vente – Niveau II

A définirA définir

Améliorez ses techniques de vente Public visé Commercial, technico-commercial, qui souhaite se perfectionner en intégrant de nouvelles compétences. Pré requis

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ACCUEIL DES CLIENTS EN SITUATION DE HANDICAP

A définirA définir

Public visé Tout public recevant du public. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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GESTION DES INCIVILITES ET DES CLIENTS AGRESSIFS

A définirA définir

Public visé Toute personne recevant du public. Pré requis Néant Positionnement pré formation et accompagnement personnalisé Afin de personnaliser le

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PROSPECTEZ ET GAGNEZ DE NOUVEAUX CLIENTS

A définirA définir

Public visé Toute personne en charge de la prospection commerciale ou devant relever un défi de prospection : commercial, chasseur,

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L’essentiel du droit du travail pour la fonction RH, niveau 2 en partenariat le Cabinet CESAM

27 et 28 juillet – 14 et 15 décembre 202327 et 28 juillet – 14 et 15 décembre 2023

Public Chefs d’entreprise Directeur et Responsable RH Assistant(e)/Gestionnaire RH Autres professionnels RH qui souhaitent acquérir les fondamentaux en droit du

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ACTUALITES DE LA PAIE (Spécial Antilles)

A définirA définir

Cette formation animée par l’un de nos consultants expert en techniques de paie, vous permet d’actualiser vos connaissances, d’ajuster vos

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COMMUNICATION CLIENT

A définirA définir

Interne ou externe, nous sommes tous clients les uns des autres. Savoir communiquer client est essentiel. Public visé Tout public.

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Le recrutement et non-discrimination à l’embauche : forme obligatoire

21 et 22 septembre 202321 et 22 septembre 2023

La loi Égalité et Citoyenneté du 27 janvier 2017 oblige désormais les professionnels chargés des missions de recrutement à suivre

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Préparer les négociations commerciales 2024 (fournisseurs, producteurs, fabricants)

Lundi 13 novembre 2023Lundi 13 novembre 2023

1 an après la réforme Egalim 2 Les négociations commerciales n’ont pas cessé dans ce contexte de fortes tensions dues

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Préparer les négociations commerciales 2024 (Distributeurs)

Mardi 14 novembre 2023Mardi 14 novembre 2023

1 an après la réforme Egalim 2 Les négociations commerciales n’ont pas cessé dans ce contexte de fortes tensions dues

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CONTRAT DE VENTE B TO C ET LES GARANTIES A JOUR DES DERNIERES EVOLUTIONS DES TEXTES

Jeudi 16 novembre 2023Jeudi 16 novembre 2023

Dans un contexte législatif en constante évolution et face aux contrôles toujours plus nombreux de l’administration, en matière de droit

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METTRE EN PLACE SES CGV B to B

Vendredi 17 novembre 2023Vendredi 17 novembre 2023

Les relations commerciales sont généralement encadrées par des contrats en bonne et due forme, mais il arrive fréquemment qu’aucun contrat

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488, Rue de la Chapelle – Immeuble MOEDE II
Jarry
97122 Baie Mahault
Tél : 05 90 81 03 25
Fax : 05 90 94 34 46
Mail : contact@lboutremer.com

 

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