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Formation Délégué à la Protection des Données (DPO) en partenariat avec le cabinet LegalproTech

Juridique / RH
Guadeloupe

Doté d’un rôle très important, le DPO est chargé de piloter la gouvernance des données, de contrôler la conformité de l’entreprise avec le RGPD, d’assister le chef d’entreprise et de conseiller le responsable des traitements y compris concernant l’analyse d’impact et en vérifier son exécution.

Il coopère avec l’autorité de contrôle et fait office de point de contact pour l’autorité de contrôle et pour les personnes concernées sur toutes les questions en lien avec les traitements. Il s’assure de la bonne tenue de la documentation relative aux traitements (registre, notamment). Délégué à la Protection des Données (DPD) ou Data Protection Officer (DPO) est un nouveau rôle en entreprise introduit par le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD ou GDPR). Il/Elle est l’interlocuteur(trice) de l’ensemble des services de l’entreprise concernant la gestion des données personnelles. Il  forme, il informe, il conseille, il oriente la politique de l’entreprise dans ce domaine. Il est un correspondant privilégié, tant pour l’interne que pour l’externe. Il reporte à la Direction générale et est en lien avec les autorités de régulation. Il intervient également en cas de crise, en cas de perte, altération ou vol de données personnelles.

Partenariat avec

LEGALPROTECH AVOCATS | LinkedIn

Guadeloupe
21 et 22 mai 2024
Martinique
À venir
Guyane
À venir
Saint-Martin
À venir
Saint-Barthélémy
À venir

Disponible sur devis, cette option vous offre la flexibilité et la personnalisation nécessaires pour former efficacement vos équipes. Contactez-nous dès aujourd’hui pour commencer à façonner votre programme de formation sur mesure.

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Modalités pratiques
Tarif Inter Entreprise :
1290€ HT par participant
Tarif Intra Entreprise :
Durée & Rythme:
2 jours soit 14 heures
Type de formation :
Inter Entreprise
Lieu :
Guadeloupe
Langue d'enseignement :
Français

A qui s'adresse cette formation

Toute personne missionnée comme DPO.

Néant.

Afin de personnaliser le parcours des stagiaires, un questionnaire pré formatif de positionnement est transmis à chaque participant afin de prendre en compte leurs attentes individuelles et leur niveau au regard de chaque objectif pédagogique. En fonction des retours des participants, l’intervenant adapte le déroulement, le contenu pédagogique et s’assure de l’atteinte des objectifs de chacun.

Contenu de la formation

Objectifs pédagogiques
  • Acquérir les connaissances indispensables à l’accomplissement de la mission de DPO
  • Connaître les bonnes pratiques pour mettre en place un processus de mise en conformité
  • Acquérir les connaissances et la pratique pour jouer un rôle de conseil sur tout nouveau projet de traitement
  • Savoir mettre en place les outils de communication et de sensibilisation
  • Connaitre les points essentiels de contrôle

Droit de la donnée et RGPD

Le cadre de la protection

Les lois informatiques et libertés – Les autorités européennes – La Convention 108 du Conseil de l’Europe – La Directive n°95/46 du 24 octobre 1995 – Le règlement général sur la protection des données n°2016/679 du 27 /4/2016

Les Organes de protection

  • L’autorité de contrôle nationale – Le comité européen de la protection des données

L’objet de la protection

  • Le champ d’application matérielle – Les personnes soumises au régime légal – Les acteurs du traitement – Le champ d’application territorial

Le régime de la protection

  • Les conditions de licéité d’un traitement
  • Les conditions de fond – Un objet proportionné : des données nécessaires à la poursuite des finalités.
  • Les conditions de forme
  • Les effets du traitement :
    – Les obligations à la charge des acteurs du traitement – Les obligations à la charge des sous-traitants – Les obligations communes à la charge du responsable de traitement et du sous-traitant – Les droits des personnes concernées par un traitement

Les sanctions

  • La Responsabilité pénale – La responsabilité civile

Les outils de la conformité

Les 6 grands principes du RGPD et la mise en place des mesures techniques et organisationnelles

Rappel sur les 6 grands principes du RGPD

Licéité, loyauté, transparence – Sécurité – Limitation des finalités – Limitation de la conservation – Minimisation – Exactitude

Le registre de traitement

  • Rédaction
  • Mise à jour

Les mesures techniques

Les mesures organisationnelles

La gestion des droits des personnes concernées

Le DPO au fil des ans

Le suivi des actions

La Privacy by Design – comment ?

Le point de contact de la CNIL

La sensibilisation annuelle

Apports théoriques et pratiques sous forme d’échanges avec les participants, Pédagogie basée sur l’alternance d’exemples, d’apports pratiques et théoriques actualisés.

  • Evaluation des acquis via un QCM, en complément des ateliers et mises en situation.
  • Une évaluation des acquis des participants est réalisée en cours et en fin de formation via des quizz et des mises en situation afin de valider l’atteinte des objectifs visés.
  • Un questionnaire post formation à chaud est complété par les participants afin de mesurer leur niveau de satisfaction et l’atteinte des objectifs pédagogiques.
  • Évaluation par une enquête à froid : pédagogique auprès du commanditaire (vérifier que les besoins en formation ont bien été couverts par l’action) et du transfert en situation de travail auprès du stagiaire.

Après la formation

  • Le stagiaire reçoit une attestation de fin de formation et un certificat de réalisation (attestation d’assiduité pour le client).
  • Assiduité attestée par émargement papier ou numérique.

Inscription

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Information Handicap

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser votre situation à l’inscription. Nous pourrons ainsi confirmer l’ensemble des possibilités d’accueil et vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions.

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Inscription, mode d’emploi

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